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瑞幸回应裁员传言:执行去年绩效考核的末尾淘汰机制

(原标题:瑞幸回应裁员传言:主要是在执行去年绩效考核的末尾淘汰机制)

澎湃新闻记者 王启帆

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瑞幸咖啡(Nasdaq: LK)被曝开始裁员。

5月20日,澎湃新闻记者注意到,有瑞幸员工在某网络平台上透露,公司开始裁员,“各部门最低50%,最高90%,赔偿n+1,工作交接时间平均一周”。

澎湃新闻记者从瑞幸咖啡一名员工处,确认该公司在裁员的信息。

就裁员的传闻,瑞幸咖啡在当天下午回应澎湃新闻(www.thepaper.cn)记者称,“随着公司业务战略调整,个别部门涉及人员的转岗和优化,一些员工离职属于正常的人员流动,主要是在执行2019年绩效考核的末尾淘汰机制。对于离职员工,瑞幸咖啡按照国家相关法律进行赔偿。”

此外,瑞幸咖啡还表示,公司在响应政府号召,积极落实中央“六稳六保”的决策部署,稳定就业,全国门店复工率在90%以上,尤其在疫情期间,针对未复工的武汉员工全额发放基本工资。公司员工总体稳定。

而就在此前一天,瑞幸咖啡还披露,公司于5月15日收到了美国证券交易委员会上市资格委员会(Listing Qualifications Staff)的书面通知,纳斯达克交易所决定将公司摘牌。

瑞幸咖啡表示,计划就此决定要求举行听证会,在听证会结果发布前,将继续在纳斯达克上市。听证会通常安排在提要听证会请求的30至45天后。

瑞幸咖啡的董事长就摘牌一事还发表了个人声明称,质押瑞幸咖啡股票所得资金,也全部用于支持旗下各个企业的经营发展,没有用于个人挥霍,更没有转移资产,对此愿意接受任何调查。

陆正耀在声明中强调,他创业20年来,先后参与创立了神州租车、神州专车和瑞幸咖啡,它们都是各个领域内的知名品牌,“我本人一直在实业一线,我的风格可能太激进,企业跑得太快,也导致很多问题,但我绝不是以概念做局去欺骗投资人,我是真心想把企业做大做好。”

“我坚信瑞幸咖啡的商业模式和商业逻辑是成立的,瑞幸咖啡自运营以来每年的营收都在持续增长。目前,尽管有疫情和造假风波的双重打击,瑞幸数千家门店仍在努力坚持运营。” 陆正耀说。

按陆正耀的说法,瑞幸咖啡如果退市,面临的困难和压力必将继续加大,“但不论怎样,我都会倾尽全力维持门店运营,竭尽所能挽回股东损失,让瑞幸这个品牌能够走下去。”

瑞幸咖啡总部位于福建厦门,于2018年1月试运营。2017年11月,钱治亚卸任神州优车董事和COO,离职创业,成立了瑞幸咖啡。2019年5月,成立仅两年的瑞幸咖啡,以中概股最快速度IPO,登陆美国纳斯达克。

今年4月2日,瑞幸咖啡公告,称自查发现公司首席运营官刘剑财务造假,牵涉约22亿元交易额,公司董事会成立特别委员会,进行内部调查。此外,美国多家律所对其发起集体诉讼,控告瑞幸咖啡作出虚假和误导性陈述,违反美国证券法。

消息一经曝出后,瑞幸咖啡股价大跌。由于纳斯达克要求瑞幸咖啡提供更多信息,该股自4月7日以来一直停牌,其最后成交价为4.39美元,市值只剩11亿美元。

据澎湃新闻此前援引外媒报道,有知情人士称,美国SEC正在调查瑞幸咖啡员工财务造假一事。中国证监会也公开表示,自瑞幸咖啡自曝财务造假以来,已第一时间对外表明严正立场,并就跨境监管合作事宜与美国证监会沟通。中国证监会也表示美国证监会作出了积极回应。

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