瑞幸回应裁员传言：执行去年绩效考核的末尾淘汰机制
（原标题：瑞幸回应裁员传言：主要是在执行去年绩效考核的末尾淘汰机制）
澎湃新闻记者 王启帆
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瑞幸咖啡（Nasdaq: LK）被曝开始裁员。
5月20日，澎湃新闻记者注意到，有瑞幸员工在某网络平台上透露，公司开始裁员，“各部门最低50%，最高90%，赔偿n+1，工作交接时间平均一周”。
澎湃新闻记者从瑞幸咖啡一名员工处，确认该公司在裁员的信息。
就裁员的传闻，瑞幸咖啡在当天下午回应澎湃新闻（www.thepaper.cn）记者称，“随着公司业务战略调整，个别部门涉及人员的转岗和优化，一些员工离职属于正常的人员流动，主要是在执行2019年绩效考核的末尾淘汰机制。对于离职员工，瑞幸咖啡按照国家相关法律进行赔偿。”
此外，瑞幸咖啡还表示，公司在响应政府号召，积极落实中央“六稳六保”的决策部署，稳定就业，全国门店复工率在90%以上，尤其在疫情期间，针对未复工的武汉员工全额发放基本工资。公司员工总体稳定。
而就在此前一天，瑞幸咖啡还披露，公司于5月15日收到了美国证券交易委员会上市资格委员会（Listing Qualifications Staff）的书面通知，纳斯达克交易所决定将公司摘牌。
瑞幸咖啡表示，计划就此决定要求举行听证会，在听证会结果发布前，将继续在纳斯达克上市。听证会通常安排在提要听证会请求的30至45天后。
瑞幸咖啡的董事长就摘牌一事还发表了个人声明称，质押瑞幸咖啡股票所得资金，也全部用于支持旗下各个企业的经营发展，没有用于个人挥霍，更没有转移资产，对此愿意接受任何调查。
陆正耀在声明中强调，他创业20年来，先后参与创立了神州租车、神州专车和瑞幸咖啡，它们都是各个领域内的知名品牌，“我本人一直在实业一线，我的风格可能太激进，企业跑得太快，也导致很多问题，但我绝不是以概念做局去欺骗投资人，我是真心想把企业做大做好。”
“我坚信瑞幸咖啡的商业模式和商业逻辑是成立的，瑞幸咖啡自运营以来每年的营收都在持续增长。目前，尽管有疫情和造假风波的双重打击，瑞幸数千家门店仍在努力坚持运营。” 陆正耀说。
按陆正耀的说法，瑞幸咖啡如果退市，面临的困难和压力必将继续加大，“但不论怎样，我都会倾尽全力维持门店运营，竭尽所能挽回股东损失，让瑞幸这个品牌能够走下去。”
瑞幸咖啡总部位于福建厦门，于2018年1月试运营。2017年11月，钱治亚卸任神州优车董事和COO，离职创业，成立了瑞幸咖啡。2019年5月，成立仅两年的瑞幸咖啡，以中概股最快速度IPO，登陆美国纳斯达克。
今年4月2日，瑞幸咖啡公告，称自查发现公司首席运营官刘剑财务造假，牵涉约22亿元交易额，公司董事会成立特别委员会，进行内部调查。此外，美国多家律所对其发起集体诉讼，控告瑞幸咖啡作出虚假和误导性陈述，违反美国证券法。
消息一经曝出后，瑞幸咖啡股价大跌。由于纳斯达克要求瑞幸咖啡提供更多信息，该股自4月7日以来一直停牌，其最后成交价为4.39美元，市值只剩11亿美元。
据澎湃新闻此前援引外媒报道，有知情人士称，美国SEC正在调查瑞幸咖啡员工财务造假一事。中国证监会也公开表示，自瑞幸咖啡自曝财务造假以来，已第一时间对外表明严正立场，并就跨境监管合作事宜与美国证监会沟通。中国证监会也表示美国证监会作出了积极回应。
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